Συναδέλφισσες, Συνάδελφοι
Στο πλαίσιο της νέας Κ.Υ.Α. που αφορά στην άρση των μέτρων κατά της πανδημίας σε Επιχειρήσεις, γίνεται γνωστό ότι παύουν να έχουν υποχρεωτικό χαρακτήρα σε εργασιακούς χώρους Δημοσίου και Ιδιωτικού τομέα (πλην των δομών υγείας και των κλειστών δομών κοινωνικής φροντίδας τα ακόλουθα μέτρα:
- Χρήση μάσκας
- Εργαστηριακός έλεγχος (Rapid Test) ανεμβολίαστων μισθωτών και συγκεκριμένα η επίδειξη πιστοποιητικού πλήρους κάλυψης εμβολιασμού – ανάρρωσης ή βεβαίωσης αρνητικού εργαστηριακού ελέγχου
- Άδεια νόσησης (υποχρεωτική πενθήμερη)
- Άδεια ανωτέρας βίας σε περίπτωση στενής επαφής με διαγνωσμένο κρούσμα.
Τα μέτρα έχουν τεθεί σε εφαρμογή από 27 Μαρτίου, ενώ παράλληλα στην σχετική απόφαση επισημαίνεται ότι:
Α) Η νόσηση από κορωνοϊό θεωρείται πλέον κοινή νόσος και για τη χρήση αναρρωτικής άδειας ισχύουν τα προβλεπόμενα από την επιχείρηση για οποιαδήποτε άλλη ασθένεια, σε συνέχεια γνωμάτευσης θεράποντος ιατρού.
Β) Συστήνεται προληπτικά και ως απαραίτητη πρακτική, το συχνό πλύσιμο των χεριών και η χρήση αλκοολούχων διαλυμάτων για την υγιεινή των χεριών, καθώς και ο διαρκής εξαερισμός του εργασιακού χώρου για την ποιότητα του αέρα.
Οι γιατροί εργασίας των υπηρεσιακών μονάδων είναι στη διάθεση όλων των εργαζόμενων για οποιαδήποτε απορία – διευκρίνηση.
Για το Σωματείο Παραγωγής Ηλεκτρικής Ενέργειας
ΔΕΗ Α.Ε. Ε.Η.Ε.
Ο Πρόεδρος Ο Γ. Γραμματέας
Παύλος Μουρατίδης Αθανάσιος Μάστορας
