Δίνει εφάπαξ αποζημίωση 3 εκατ. ευρώ και γλιτώνει από μια ετήσια μισθολογική δαπάνη 10 εκατ. ευρώ, ποσό που ναι μεν αποτελεί ασπιρίνη για το ταμειακό της πρόβλημα, δεν παύει ωστόσο να αποτελεί περιστολή κόστους.
Στην παραπάνω απλή λογική συνίσταται το σχέδιο της διοίκησης της ΔΕΗ για οικειοθελή αποχώρηση των 200 περίπου εργαζομένων που έχουν θεμελιώσει δικαίωμα σύνταξης, δίχως ωστόσο αυτό να σημαίνει πως απουσιάζουν και τα νομικά αγκάθια.
Καταρχήν, επειδή όπως λένε καλά πληροφορημένες πηγές στο “Energypress”, το πλάνο δεν φαίνεται να βρίσκει σύμφωνους αρκετούς από τους ενδιαφερόμενους ακόμη και μετά την ανακοίνωση της ΔΕΗ ότι θα χορηγήσει 15.000 ευρώ σε όσους δεχθούν να καταγγείλουν από κοινού με τη διοίκηση την σύμβασή τους (διότι περί αυτού στην ουσία πρόκειται).
Και αυτό καθώς οι υπολογισμοί δείχνουν ότι ακόμη και μετά το “μπόνους” των 15.000 ευρώ, συμφέρει περισσότερο έναν εργαζόμενο με 40 χρόνια στη ΔΕΗ η παραμονή του στην επιχείρηση, αφού η σύνταξη που θα εισπράξει δεν θα ξεπερνά τα 1.000 ευρώ. Σαν αποτέλεσμα, φημολογείται ότι αρκετοί σκέφτονται να καταφύγουν σε ένδικα μέσα, και αυτός άλλωστε είναι και ο λόγος που μετά από σχετικό αίτημα της ΓΕΝΟΠ να αυξηθεί η αποζημίωση, η διοίκηση παρέπεμψε την απόφαση στο προσεχές ΔΣ της 17ης Ιανουαρίου.
Επειτα, οι ίδιες πληροφορίες λένε ότι το σχέδιο δεν είναι επαρκώς “δεμένο” νομικά, ώστε να μην καταπέσει σε περίπτωση δικαστικών προσφυγών. Το πρόβλημα, έγκειται στο γεγονός ότι σύμφωνα με παλαιότερο νόμο του 1957, που τροποποιήθηκε το 2003, τυχόν απόλυση ενός εργαζόμενου της ΔΕΗ αποζημιώνεται μάξιμουμ με 15.000 ευρώ, ποσό που συμψηφίζεται με το εφάπαξ που δικαιούται.
Σύμφωνα ωστόσο με συνδικαλιστές και εκπροσώπους εργαζομένων, τα τελευταία χρόνια το εφάπαξ που λαμβάνει το προσωπικό προέρχεται αποκλειστικά από τις εισφορές των ίδιων των εργαζομένων, και όχι εκείνες του εργοδότη. Σαν αποτέλεσμα, το εφάπαξ έχει ψαλιδισθεί σημαντικά, ενώ καθυστερεί και η καταβολή του. Αυτός είναι και ο λόγος που η ΓΕΝΟΠ ζητά η αποζημίωση αφενός να μην συμψηφίζεται με το εφάπαξ, αφετέρου να αυξηθεί, προκειμένου το κίνητρο αποχώρησης να είναι πιο δελεαστικό για κάποιον που παρ’ ότι θεμελίωσε δικαίωμα, προτιμά να εργάζεται.
Σκέψεις για δικαστικές προσφυγές
Οπως εκτιμούν μέλη του Δ.Σ. της ΔΕΗ στο “Energypress” η εφαρμογή του σχεδίου έχει ακόμη δρόμο μπροστά της. “Ούτως ή άλλως ο νόμος του 2012 κατήργησε τα όρια ηλικίας στις ΔΕΚΟ, και άρα η διοίκηση δεν μπορεί να απολύσει κάποιον επικαλούμενη μόνο το προχωρημένο της ηλικίας του. Μην εκπλαγείτε λοιπόν αν πολλοί από τους 200 επιλέξουν τελικά την οδό της δικαιοσύνης, πόσο μάλλον όταν το σκεπτικό ακόμη μπάζει νομικά”, όπως λέει μέλος του Δ.Σ. της επιχείρησης
Τα παραπάνω φυσικά δεν σημαίνουν ότι το θέμα δεν υφίσταται, πολύ δε περισσότερο όταν η σχετική λίστα έχει εξιδεικευθεί μέχρι και κατά ειδικότητες. Σύμφωνα με τις πληροφορίες αφορά μεταξύ άλλων :
· 70 τεχνίτες (Τ4)
· 50 περίπου μηχανικούς
· 20 διευθυντικά στελέχη
· 15 διοικητικούς υπάλληλους
· 20 υπομηχανικούς
Η εισήγηση, που όχι μόνο σπάει ένα ταμπού δεκαετιών, αλλά δίνει και νέα διάσταση στις εργασιακές σχέσεις των ΔΕΚΟ, προβλέπει καταγγελία των συμβάσεων εργασίας με βάση συγκεκριμένες ηλικιακές κλίμακες. Πιθανότατα τα 62 έτη για όσους εμπίπτουν στις κοινές διατάξεις (διοικητικό προσωπικό), τα 65 έτη για τους διευθυντές, και τα 60 έτη για όσους απασχολούνται στα υπερβαρέα, δηλαδή σε ορυχεία και μονάδες.
Σε αυτά τα επίπεδα θα βρίσκεται και το ηλικιακό όριο της ρύθμισης, που “πιάνει” γύρω στα 200 άτομα, δίχως αυτό να σημαίνει ότι δεν υπάρχουν και άλλες ασκήσεις, βάσει των οποίων κατεβάζοντας λίγο τον ηλικιακό “κόφτη”, αυξάνεται και ο αριθμός του προς αποχώρηση προσωπικού.
Εφόσον το μέτρο τεθεί σε εφαρμογή, τότε με βάση το ισχύον θεσμικό πλαίσιο για τις ομαδικές απολύσεις – 5% επί του συνολικού προσωπικού μιας επιχείρησης με πλαφόν τα 30 άτομα το μήνα – θα χρειασθούν γύρω στους επτά μήνες προκειμένου να αποχωρήσουν και οι 200 αυτοί εργαζόμενοι.
Τα τελευταία χρόνια οι εργαζόμενοι στη ΔΕΗ που παρ’ ότι έχουν κατοχυρώσει δικαίωμα σύνταξης, εντούτοις επιλέγουν για οικονομικούς λόγους την παραμονή στην εργασία, αυξάνονται με ραγδαίο ρυθμό.
Την δυνατότητα αυτή τους έδωσε το ίδιο το 2ο Μνημόνιο, που μετέτρεψε τις συλλογικές συμβάσεις εργασίας στις ΔΕΚΟ από ορισμένου χρόνου σε αορίστου, καταργώντας στην ουσία τα όρια συνταξιοδότησης. Βέβαια, όταν ο νομοθέτης συμπεριελάμβανε τη συγκεκριμένη διάταξη, το έκανε προκειμένου να δώσει την ευχέρεια στις διοικήσεις που θέλουν να απομακρύνουν έναν εργαζόμενο, να του καταγγείλουν τη σύμβαση, δίχως να περιμένουν να συμπληρώσει τα όρια ηλικίας.
Αλλά λόγω πολιτικού κόστους, καμία κυβέρνηση δεν τόλμησε ποτέ να αξιοποιήσει αυτή την δυνατότητα. Έτσι, η άρση των ορίων ηλικίας, σε συνδυασμό με την οικονομική κρίση, είχαν σαν αποτέλεσμα όλο και περισσότεροι εργαζόμενοι σε ΔΕΚΟ να επιλέγουν για οικονομικούς λόγους, ακόμη και όταν θεμελιώνουν δικαίωμα σύνταξης, να παραμένουν στην εργασία.
energypress.gr
ΟΛΟΙ ΟΙ ΔΕΗΤΖΗΔΕΣ ΘΑ ΠΡΕΠΕΙ ΝΑ ΑΞΙΟΛΟΓΗΘΟΥΝ.
ΓΙΑ ΝΑ ΣΩΘΕΙ Η ΔΕΗ, ΟΠΩΣ ΕΓΙΝΕ ΚΑΙ ΣΤΟΝ ΟΤΕ, ΘΑ ΠΡΕΠΕΙ ΟΙ ΜΕΓΑΛΥΤΕΡΟΙ ΣΕ ΗΛΙΚΙΑ ΔΕΗΤΖΗΔΕΣ ΝΑ ΑΠΟΧΩΡΗΣΟΥΝ ΑΜΕΣΑ, ΝΑ ΠΡΟΣΛΗΦΘΟΥΝ ΝΕΟΙ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΙ ΜΕ ΟΡΕΞΗ ΓΙΑ ΔΟΥΛΕΙΑ ΚΑΙ ΚΑΤΑΝΟΗΣΗ ΓΙΑ ΤΑ ΑΙΤΗΜΑΤΑ ΤΩΝ ΕΡΓΟΛΑΒΩΝ.
ΕΠΙΣΗΣ ΟΛΟ ΤΟ ΤΕΧΝΙΚΟ ΑΝΤΙΚΕΙΜΕΝΟ ΤΗΣ ΔΕΗ ΘΑ ΠΡΕΠΕΙ ΝΑ ΔΩΘΕΙ ΣΕ ΕΡΓΟΛΑΒΟΥΣ. ΟΙ ΕΡΓΟΛΑΒΟΙ ΚΑΤΑΦΕΡΝΟΥΝ ΠΑΝΤΟΤΕ ΚΑΙ ΡΙΧΝΟΥΝ ΤΑ ΚΟΣΤΗ ΣΕ ΟΛΑ ΤΑ ΑΝΤΙΚΕΙΜΕΝΑ…
ΔΕΝ ΜΠΟΡΕΙ ΕΝ ΕΤΗ 2017 Η ΔΕΗ ΝΑ ΣΙΤΙΖΕΙ ΠΛΟΥΣΙΟΠΑΡΟΧΑ ΑΝΘΡΩΠΟΥΣ ΠΟΥ ΔΕΝ ΠΡΟΣΦΕΡΟΥΝ ΤΙΠΟΤΑ ΚΑΙ ΤΗΝ ΙΔΙΑ ΣΤΙΓΜΗ ΟΙ ΠΛΗΡΩΜΕΣ ΣΤΟΥΣ ΕΡΓΟΛΑΒΟΥΣ ΝΑ ΜΕΝΟΥΝ ΠΙΣΩ ΜΗΝΕΣ ΠΟΥ ΦΥΣΙΚΑ ΚΑΝΟΥΝ ΟΛΗ ΤΗ ΔΥΣΚΟΛΗ ΔΟΥΛΕΙΑ ΣΤΗ ΔΕΗ .
Εργολάβος στη ΔΕΗ σημαίνει σύγχρονο δουλεμπόριο κι επιστροφή στο 17ο αιώνα! Κακοπληρωμένοι εργαζόμενοι, απλήρωτοι εργαζόμενοι, ανασφάλιστοι εργαζόμενοι, εκμετάλλευση ανθρώπου από άνθρωπο! Αν οι εργαζόμενοι σε εργολάβους προσληφθούν στη ΔΕΗ θα κάνουν την ίδια δουλειά και θα πληρώνονται με αξιοπρέπεια. Η μόνη διαφορά που υπάρχει είναι ότι η ΔΕΗ είναι υποχρεωμένη να εφαρμόζει νόμους και διαδικασίες του δημοσίου, ενώ οι εργολάβοι έχουν τη δυνατότητα να δρουν ανενόχλητοι, ακόμα και σε καθεστώς παραοικονομίας.
Η ΔΕΗ είχε 30 χιλιάδες άτομα και από τα χαμηλότερα τιμολόγια στην Ευρώπη. Τώρα έχει 18 χιλιάδες άτομα και τα τιμολόγια έγιναν πανάκριβα. Συνεπώς το μόνο που δεν φταίει είναι το προσωπικό της ΔΕΗ. Αυτό που σήμερα τσαλαβουτά στα χιόνια!
ΟΙ ΕΡΓΟΛΑΒΟΙ ΠΡΕΠΕΙ ΝΑ ΦΥΓΟΥΝ ΑΠΟ ΤΗΝ ΔΕΗ!! ΔΕΝ ΠΡΕΠΕΙ ΕΝ ΕΤΗ 2017 ΝΑ ΔΟΥΛΕΥΕΙΣ 12ΩΡΟ ΚΑΙ ΝΑ ΠΛΗΡΩΝΕΣΑΙ 4ΩΡΟ. ΝΑ ΣΟΥ ΔΙΝΕΙ ΔΩΡΟ Ο ΕΡΓΟΛΑΒΟΣ ΚΑΙ ΜΕΤΑ ΝΑ ΣΤΟ ΖΗΤΑΕΙ ΠΙΣΩ. ΟΛΕΣ ΟΙ ΔΟΥΛΕΙΕΣ ΣΤΟΥς ΥΠΑΛΛΗΛΟΥΣ ΤΗΣ ΔΕΗ ΚΑΙ ΑΝ ΧΡΕΙΑΖΟΝΤΑΙ ΠΡΟΣΛΗΨΕΙΣ ΝΑ ΓΙΝΟΥΝ.
Αν φύγουν οι εργολάβοι ρε η ΔΕΗ θα κλείσει σε έναν μήνα!Το 90% των εργασιών το κάνουν αυτοί και το ξέρεις,άλλωστε σας είδαμε τώρα εσάς τους μόνιμους τεχνιταραδες που με το πρώτο κρύο καταφέρατε να βγάλετε εκτός 4 μονάδες! !!!
Το καλτσόν, το καλτσόν!! Αν δεν σου αρέσει το προσωπικό δρόμο, άντε γιατί πολλά μας τα πάτε κάθε κομπλεξικό.
εσείς είστε οι κομπλεξικοί και οι βολεμένοι και οι μη μου άπτου. δεν κάνετε τίποτα και πληρώνεστε τα τριπλά από τους εργολαβικούς που βγάζουν ολη τη δουλειά. ε ρε ιδιώτης που χρειάζεται!
Καλα τα λες αλλα οχι και οτι οι εργολαβοι ριχνουν τα κοστη μην τρελαθουμε κιολας. Μαλλον νομιζεις επειδη δινουν 500-600€ στους εργολαβικους κρατανε χαμηλα και τα κοστη. Δεν ειναι ετσι μαθε καλυτερα ποσο “χτυπανε” τις εργολαβιες (που ειναι και σε συννεοηση μεταξυ τους) και μετα μιλα για χαμηλα κοστη. Η ΔΕΗ πρεπει να παραγει ρευμα με αποκλειστικα δικους της εργαζομενους εξοπλισμο και μηχανηματα. Απλα θελει οπως ειπες νεους στη δουλεια με ορεξη.
Την εμπειρία στη διαχείριση τεράστιων τεχνικών προβλημάτων που αντιμετωπίζει η επιχείρηση ποιος θα τα λύνει, οι εργαζόμενοι ή οι 25άρηδες ορεξάτοι που δεν έχουν δει βιομηχανική εγκατάσταση ποτέ από κοντά;
Nα αξιολογεί το προσωπικό της και να διώχνει τους αντι-παραγωγικούς όχι αυτούς που εργάζονται πραγματικά κι έχουν τεράστια εμπειρία και γνώσεις.
Γιαυτό και η ΔΕΗ είναι χρεωμενη
λες και οι χιλαδες προνομιουχοι της βαρδιας με τα 2500 το μηνα δεν ειναι προβλημα…… το αστειο ειναι οτι οι δανειστες περιμενουν να τους παρει ιδιωτης ….ξερετε κανεναν τρελο να παει και να φορτωθει στην πλατη του μια επιχειρηση με τοσο ακριβους εργαζομενους; ουτε ο αη βασιλης δεν κανει πλεον τετοια δωρα……….
ΚΑΝΕΝΑΣ ΝΑ ΜΗΝ ΑΠΟΧΩΡΙΣΕΙ ΤΑ 15 ΧΙΛΙΑΡΙΚΑ ΕΙΝΑΙ ΠΑΓΙΔΑ.ΣΤΟΧΟΣ ΤΟΥΣ ΕΙΝΑΙ ΝΑ ΛΗΞΕΙ Η ΣΣΕ ΚΑΙ ΝΑ ΚΑΤΕΒΕΙ ΤΟ ΠΛΑΦΝ ΣΤΑ 1700 ΜΙΚΤΑ.
800 μεικτα θα πρεπε να παιρνεις στη χωρα που ζεις και να μη ξεχνας ποιος σου τα δινει…
Τι λες τωρα ρε μεγάλε 800€;Αυτός είναι δεητζης, παιδί ανώτερου Θεού από τον δικό μας!
Όσοι έχετε πρόβλημα με τον μισθό του δεητζή, άντε να πάτε σε άλλο πάροχο και μη μας τα ζαλίζετε.
γιατί σου χαλάμε τη ζαχαρένια σου βολεμένε μου?
ηδη το 15% των καταναλωτων εχει παει σε ιδιωτη παροχο σε λιγους μηνες μονο,ουτε ιδεα δεν εχεις για το τι μερες ερχονται για σενα αλαζονα δεητζη!
Ρε δεν μας είπατε εσείς όλοι που βρίζετε τους Δεητζήδες που δουλεύετε;;;
Οχι στην δεη
Ουτε με 15.000 μπονους δεν φευγουν αυτοι.Οπως διαβαζω υπαλληλος δεη με 40χρονια υπηρεσιας δεν θα παρει πανω απο 1000 ευρω συνταξη,ενω ο μισθος τους ειναι πανω απο 2000 ευρω αρα χαζοι ειναι να φυγουν!!!!!!
Να μην παρουν ουτε τσακιστη δεκαρα για αποζημιωση..Τοσα χρονια που πηραν τοσα χρηματα αν δεν μπορεσαν να κανουν κουμαντο, φταινε αυτοι και κανενας αλλος..
Διωξτε τους ολους πανω απο 55 χρονων και βγαλτε τους στην συνταξη με 1.000 ευρω..
Αντε σιγα σιγα η Ελλαδα να παιρνει τα πανω της!!!
Κozan βάλε κόφτη βλακείας γιατί γεμίσαμε κρετίνους του ανώνυμου πληκτρολογίου
αβανταδόρους δεητζήδων θέλεις γι αυτό χαλιέσαι πονηρέ…
Από όταν μπήκαν εργολάβοι και ιδιώτες στην ΔΕΗ, έχετε ιδέα, εσείς οι έξυπνοι, πόσο έχει αυξηθεί το κόστος του ρεύματος; Οι τεχνικοί της ΔΕΗ, είναι τόσο εξειδικευμένες οι εργασίες που κάνουν, που κανένας ιδιώτης δεν έχει ιδέα πως μπορεί να τις κάνει! Γι αυτό και οι τεχνικοί της ΔΕΗ τρέχουν να διορθώσουν τις βλακείες που κάνουν οι άσχετοι εργολάβοι! Η εξειδίκευση πάντα πρέπει να αμείβεται!
4 ΜΟΝΑΔΕΣ ΕΚΤΟΣ ΚΙ ΑΥΡΙΟ ΞΗΜΕΡΩΝΕΙ ΚΑΙ ΓΙΑ 5Η….ΓΙΑ ΟΛΑ ΦΤΑΙΝΕ ΟΙ ΕΡΓΟΛΑΒΟΙ , ΚΥΡΙΟΙ ΕΞΙΔΕΙΚΕΥΜΕΝΟΙ ΠΑΡΑΤΡΕΧΑΜΕΝΟΙ ΤΩΝ ΒΟΥΛΕΥΤΙΚΩΝ ΓΡΑΦΕΙΩΝ…ΠΡΕΠΕΙ ΝΑ ΑΡΧΙΣΟΥΝ ΝΑ ΠΕΦΤΟΥΝ ΚΑΜΠΑΝΕΣ ΑΠΟ ΤΗ ΔΙΚΑΙΟΣΥΝΗ ΓΙΑ ΝΑ ΣΤΡΩΣΕΤΕ ΓΙΑΤΙ ΕΝΔΟΥΠΗΡΕΣΙΑΚΑ ΧΑΙΔΕΥΕΤΕ Ο ΕΝΑΣ ΤΟΝ ΑΛΛΟΝ…….
Ολοι οι δεητζηδες πλην εργολαβικων εσκασαν στο χρημα προκλητικα μια ζωη κ τωρα τα 15 τους φαινονται ψυχουλα οταν ολοι οι αλλοι τα παιρνουμε για εφαπαξ κ δε μιλαμε….αυτοι χωριστα τα εφαοαξ τους που θα ειναι αλλα 100 τουλαχιστον απο πανω!
Αχ ΕΛΛΗΝΑ! ταισε την κατσίκασου καλυτερα και ασε του γείτωνα!